今年6月是第24个全国“安全生产月”，主题是“人人讲安全、个个会应急——查找身边安全隐患”。沂水县积极响应全国安全生产月的号召，集中开展“查找身边安全隐患”行动，健全举报奖励工作机制，畅通举报接收渠道，完善企业“吹哨人”制度，形成了人人关注有奖举报、关心安全生产的良好局面。

广泛宣传作引导，吹响人人关注人人参与“安全哨”。线上线下形成宣传矩阵。线上，在县政府网站和“沂水发布”等媒体公布有奖举报方式，宣传安全生产举报奖励政策和典型案例；线下，在“616安全宣传咨询日”上采取发放明白纸、悬挂宣传条幅等方式宣传有奖举报渠道和奖励政策。不断创新方式方法。在原有公告牌设置的基础上，增设沂水县安全生产有奖举报政策二维码及企业内部举报奖励政策二维码，全力将举报投诉案件稳定在县级层面、企业层面。截至目前，全县1204家企业共设置有奖举报公告牌2594块，确保有奖举报渠道畅通、便捷。

鼓励创新重实效，激发员工争当查改隐患“吹哨人”。沂水县针对非煤矿山、危险化学品、工贸等领域，组织企业深入开展企业内部举报奖励工作，按照安全责任清单的要求，鼓励企业在岗员工、外协单位和临时入场单位的员工争当安全生产“吹哨人”，积极发现、举报身边的安全隐患；对员工排查、报告的安全隐患，通过分析研判、分类处置、挂牌销号，确保隐患整治到位、奖励到位。比如，临沂瑞丰高分子材料有限公司开展“隐患超市活动”，明确举报方式、隐患等级、奖励金额、举报积分等内容，接到举报后由安全管理员进行联合研判分析，对重大隐患，提报公司办公会研究管控、整改措施和奖励金额；对一般隐患，给予50元/条的奖励；对轻微隐患，纳入隐患超市积分管理，按照每条隐患积2分，每分2元的标准进行累积，当员工积分达到100分即可兑换现金。通过以上隐患举报奖励措施的落实，实现了重大隐患、一般隐患和轻微隐患奖励的全覆盖，极大的调动了全员参与隐患排查举报的积极性。

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