校长的主要职责

1、主持学校行政全面工作,正确贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规,坚持正确的政治方向，团结、依靠教职工，保证学校的办学方向，，积极稳妥地推进教育改革;按教育规律办学，确保教育质量，努力培养德智体美劳全面建设社会主义现代化国家的建设者和接班人。

2、领导制定学校的发展规划和学年、学期工作计划，并认真组织实施、检查和总结。

3、根据学校规模、编制标准、实际需要和有关规定，设置学校管理的组织机构，据相关规定、制度选任各层级的干部,建立健全各项规章制度和岗位职责。

4、领导和组织德育工作。把德育放在首位，坚持管理育人、教书育人、环境育人的工作方针，会同党支部,建立精干得力的德育队伍,采取切实措施,坚持不懈地加强对学生的思想品德教育。

5、领导和组织教学工作。坚持学校工作以教学为主，按照国家统一编制的教学计划、课程标准,遵循教学规律组织教学，建立和完善教学管理系统，搞好教学常规管理,深入教学一线，正确指导教师进行教学改革,努力提高教学质量。

6、领导和组织体育卫生、美育、劳动教育工作。妥善处理“五育”之间的关系。保证学校体育卫生、美育、劳动教育工作生动活泼、确有成效地开展。

7、引领教师队伍建设工作,重视教师队伍建设，组织教师进修使之不断提高政 治思想、职业道德、文化业务水平,充分调动他们工作的主动性、积极性和创造性。

8、领导总务工作，贯彻勤俭办学原则,坚持总务工作为教学为师生服务的方向，关心师生生活,保护师生健康,严格管理校产和财物，搞好校园建设。逐步改善办学条件和教职工福利。

9、努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助,代表学校协调、处理公共关系。

10、民主管理学校。学校的重要问题在决策前，要主动征求党支部的意见，听取教职工大会的意见,自觉接受党支部和群众的监督。

三、学校党组织的主要职责

学校党组织的任务，按党章规定执行，学校实行校长负责制后学校党组织要发挥政治核心作用,保证党的路线、方针、政策在学校得到贯彻落实。

1、坚持党的基本路线，坚持社会主义办学方向，认真贯彻党和国家的教育方针，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

2、负责学校党政领导班子和学校党组织的思想,作风建设,认真抓好党的组织建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

3、参与学校行政工作重大问题的决策。

4、根据“党管干部”原则负责干部的推荐、考察、培养、教育工作。

5、支持和监督校长履行职责,协调学校内部关系,调动各方面的积极性,共同办好学校。

6、负责学校精神文明建设和教职工的思想政治工作。

5、维护教职工合法权益,关心教职工生活。

五、学校重大问题的议事规则

(一)重大问题的内容:

1、办学方针;

2、事业发展规划，年度工作计划;

3、重大改革措施及学校规章制度;

4、学校精神文明建设的实施方案;

5、校长助理人选、中层干部人事安排;

6、师资队伍建设实施方案;

7、年度经费预决算报告;

8、校内机构的增设或撤并等;

9、重大基建项目和产业发展计划;

10、学校奖惩条例和教职工工资、福利分配方案;
11、其它重大问题。
(二)重大问题决策的主要形式:
1、建立学校校务会议校务会议由学校校长、行政人
员、教师代表等组成。
2、校务会议由校长主持召开(有关规定按校务公开细则执行)。
3、校务会议对学校工作重大问题进行集体讨论,校长负责决策，如遇认识不统一-,讨论意见严重分歧，应不急于做出决策，待充分论证后再决策，或如实向上级反映情况,争取_上级的指导。
(三)重大问题决策的主要程序:

1、校长根据上级党组织和行政领导的指示、要求与学的实际情况，经和学校党组织负责人商议后,提出学校重大工作的总体思路和实施方案。

2、学校行政领导认真听取教职工代表大会(工会)，党内外群众的意见，集思广益。

3、校长主持会议进行决策。

4、校长组织实施,学校党组织保证顺利实施。

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